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万载精准发力构建和谐劳动关系【消息】

发布时间:2020-09-15 11:17:09 阅读: 来源:埋夹机厂家

中国江西网万载讯 (通讯员高叙景、宋维)近年来,万载县坚持以创新社会管理为抓手,全力构建以人为本的和谐劳动关系,收到良好效果。目前,已开展和谐劳动关系创建的86个企业和农村新兴经济实体,员工劳动合同签订率达96.8%,企业工资集体合同签订率达100%。

为夯实劳动保障基础,该县把构建和谐劳动关系与推进法治建设紧密结合起来,在全县企业营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的浓厚氛围;并且深入贯彻实施《劳动合同法》,全力推行劳动合同制度,依法规范用工行为。同时,完善了18个乡镇(街道)、工业园区劳动保障监察队伍建设,专设劳动关系协调员,建立基层劳动争议调解中心,并在企业建立了劳动争议调解委员会,做到了一般劳动争议、纠纷不出乡镇(厂),把劳动争议矛盾化解在萌芽状态。目前,该县劳动保障监察案件、劳动争议纠纷分别较上年下降了13.2%和15.8%。

在和谐劳动关系创建中,该县认真执行《劳动法》规定的工时制度、休息休假制度、安全卫生制度,重点抓好职工社会保险金的缴纳,将全县398家花炮企业1.92万名农民工全部纳入工伤保险,不少企业还为农民工购买了“团体互助保险”。同时,不断完善农民工工资保障机制,建立企业拖欠农民工工资责任追究制度、“蓝、黄、橙、红”四级欠薪预警机制等,确保农民工的切身权益。去年,在经济下行压力下,该县企业拖欠工资案件只有29起,下降了35.3%;追讨农民工工资181.49万元,拖欠工资总额减少了38.4%。

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